600 zł premii za rezygnację z L4? Taką ofertę przedstawiła pracownikom Biedronka

Grypa na kasie
Pracownicy dyskontów odbiorą nawet 600 zł premii w zamian za przepracowanie miesiąca bez zwolnienia chorobowego. Czy supermarkety staną się potencjalną wylęgarnią chorób?
Pracownicy Biedronki odbiorą nawet 600 zł premii w zamian za przepracowanie miesiąca bez L4.
PantherMedia

Pracownicy Biedronki odbiorą nawet 600 zł premii w zamian za przepracowanie miesiąca bez L4.

Dyskonty licytują się na premie dla pracowników. Netto daje 400 zł, ale rekordzistą jest warszawska Biedronka. Do pensji można tam otrzymać nawet 600 zł, ale tylko w miesiącach, w których się nie chorowało oraz nie brało wolnego dnia na żądanie. Premia nazywa się absencyjna, a zdania na temat jej zasadności są mocno podzielone.

Pieniądze w zamian za brak zwolnienia chorobowego?

Wykorzystałeś swoją miesięczną pulę 10 tekstów z POLITYKI dostępnych nieodpłatnie w naszym serwisie.
Pełną treść tego i wszystkich innych artykułów otrzymasz wykupując dostęp do Polityki Cyfrowej.

Poleć stronę

Zamknij
Facebook Twitter Google+ Wykop Poleć Skomentuj

Ta strona do poprawnego działania wymaga włączenia mechanizmu "ciasteczek" w przeglądarce.

Powrót na stronę główną